Objectifs de la formation
- Évaluer son niveau de leadership
- Être perçu, en toute circonstance, comme un leader évident
- Développer physiquement son impact de leader, optimiser son comportement
Le(s) formateur(s)
Les plus de la formation
- Regards croisés de deux animateurs seniors d'expériences complémentaires
- 80 % d'entraînement, 20 % de feed-back
- Chaque participant repart avec son Plan de Progrès du Leader (PPL)
Programme de la formation
JOUR 1
La puissance du leader- Identifier ses critères
- Comprendre leur impact
- Être évalué selon ces critères
Les 3 piliers qui enflamment- Travailler son regard
- Travailler sa voix
- S'imposer physiquement
Une présence et un charisme de choc- Développer son énergie naturelle
- Développer sa puissance vocale
- Être un leader même de dos
JOUR 2
L'Aïkido du leader- Résister aux déstabilisations
- Rebondir sur les objections
Des émotions qui transportent- Résister aux émotions des autres
- Transformer ses émotions en forces
- Entraîner par le conte
JOUR 3
Embarquer dans une Vision qui fait sens- Élargir sa vision
- La transmettre par sa personne
- Galvaniser un groupe
Influencer sans forcer- Transformer son pouvoir en autorité naturelle
- L'art de l'influence
- La persuasion
- Gérer ses doutes
A qui s'adresse cette formation ?
Tout responsable (dirigeant, cadre supérieur, directeur de projet ou d'équipe) ayant besoin d'exercer une influence quand le management ne suffit plus !