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recrutement

«Seules comptent la personnalité, l'envie et l'ouverture d'esprit du candidat»

04/02/2010 - par Entretien Lionel Levy

L’Oréal innove avec un nouveau «business game» censé révolutionner les modes de recrutement. Entretien avec François de Wazières, directeur international du recrutement.

Vous venez de lancer un nouveau «business game», Reveal by L'Oréal, que vous estimez révolutionnaire. Qu'est-ce qui justifie ce qualificatif ?

François de Wazières. Traditionnellement les «business games» sont spécialisés par secteurs et souvent réservés aux jeunes diplômés de grandes écoles, Reveal by L'Oréal est unique parce qu'il s'adresse à tous. C'est le premier

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