LA FIN DES GRAPHOLOGUES?

Exit les lettres de motivation manuscrites! Avec Internet, les candidatures se font quasiment toutes sur ordinateur. Le Web sonnerait-il le glas de la graphologie?«Au contraire»,répondent en choeur les deux syndicats de la profession.«Internet remet la graphologie à la place qu'elle n'aurait jamais dû quitter, celle d'un outil d'évaluation au même titre que les tests et l'entretien, qui n'ont pas disparu non plus»,affirme Catherine Castellani, président du Syndicat des graphologues diplômés de la Société française de graphologie.«Le recrutement se fait d'abord sur un profil, sur le contenu d'un CV. C'est seulement une fois que la personne est retenue en short-list qu'on étudie son écriture»,confirme Sylviane Amzallag, vice-présidente du groupement des graphologues conseil et directrice du cabinet de recrutement Syel. Selon elle, la graphologie ne sert jamais a priori, pour faire le tri initial des candidatures. En intervenant en aval, elle a appris à s'afficher.«On demande clairement au candidat de rédiger une lettre pour analyser son écriture. Les résultats lui sont communiqués à sa demande»,poursuit Sylviane Amzallag. Seul problème: la réactivité. Si l'analyse graphologique peut être réalisée dans la journée, tout dépend du temps de transport de la lettre rédigée. Car une étude ne peut être menée que sur un original. V.L.B