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Peu de perspectives d’évolution dans les entreprises du digital selon l’IAB

13/12/2018 - par Permanence Trois

Selon un sondage réalisé par l’IAB sur le turnover dans les entreprises du digital, l’envie de changer d’entreprise s’expliquerait en premier lieu, pour 51% des répondants, par une absence de perspectives d’évolution. Viendraient ensuite des process et outils inadaptés (33%), puis la relation entretenue avec le manager (25%). Le turnover est estimé entre 10 et 20% pour 38% des répondants, et entre 10 et 20% pour 23%. Un plan de carrière, l’implication des employés dans la stratégie d’entreprise permettrait selon le sondage, de réduire ce turnover.

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